Ontdek aan welke projecten en programma’s Transvorm meewerkt in Noord-Brabant.

Oude Goirleseweg 167
5025 SB Tilburg
Hoe blijven medewerkers vitaal, betrokken en energiek? In het netwerk ‘Veilig en gezond werken’ komen arbofunctionarissen en HR-adviseurs drie keer per jaar bij elkaar. Maak kennis met vakgenoten en benut elkaars expertise.
Op de agenda staan onderwerpen zoals:
- Uitwisselen van kennis en ervaringen op gebied van vitaliteit en werkplezier.
- Leren van elkaar als organisaties en branches over werkvermogen, vitaliteit en employability.
- Delen van kennis en vaardigheden over psychosociale veiligheid.
- Mantelzorgers: beleid, invloed van mantelzorgen op de werkvloer, balans, belasting/belastbaarheid (bekijk ook de kennissite mantelzorg).
- Risicoinventarisatie en -evaluatie (RI&E): aanpak, terugkoppeling en borging middels de PDCA-cyclus.
- Gebruik arbo-hulpmiddelen toetsen.
- Informatie over www.gezondenzeker.nl.
Tussendoor houd je via het digitale netwerk ‘Veilig en gezond werken’ contact met de andere deelnemers.
Andere netwerken van Transvorm
Transvorm faciliteert meer dan vijftien digitale en fysieke netwerken over relevante HR-thema’s. Ieder netwerk heeft een eigen doelgroep en is soms verbonden met een kennisdomein of regio. Kijk welk netwerk aansluit bij jouw behoefen en expertise en neem contact op met de beheerder. Die geeft je graag meer uitleg en kan je toegang geven tot het netwerk.
Onderdeel van
Kennisdomein 4: Duurzame inzetbaarheidMeer weten?