#Durf te vragen: recruitmentplan en strategie

Jouw vragen op het gebied van een recruitmentplan en strategie staan tijdens dit webinar centraal. Jij bepaalt de inhoud!

Jan Willem Wiersma beantwoordt alle vragen die vooraf zijn ingestuurd en combineert dat met zijn diepgaande inhoudelijke kennis over de arbeidsmarkt, werving en recruitment. Hij geeft inspirerende voorbeelden van binnen- en buiten zorg en welzijn.

Het interactieve vragenuur staat volledig in het teken van het opstellen van een recruitmentplan en strategie. Wil jij weten waarom het relevant is om een plan en strategie op te stellen, hoe je hiermee begint en of je op de goede weg bent? Dan ben je van harte welkom om bij het webinar aan te sluiten, zodat jij een antwoord op al jouw vragen krijgt. 

Je krijgt twee weken voor het webinar een verzoek om vragen in te sturen.

Trainer

Jan Willem Wiersma werkt ruim 15 jaar in werving en selectie. Na jaren werken aan de bureauzijde stapte hij over naar de corporate recruitment en werkte voor grote werkgevers, waaronder het Erasmus MC en de gemeente Rotterdam. Jan Willem bekijkt recruitment niet alleen vanuit organisaties, maar ook vanuit de kandidaat. Hij houdt van het inspireren van vakgenoten om kandidaat- en doelgroepgericht te denken en om recruitment als strategisch vraagstuk te benaderen.